10月14日，集(ji)團公(gong)司(si)(si)黨(dang)(dang)(dang)委理論學習(xi)(xi)中心組國企改革專(zhuan)題學習(xi)(xi)會(hui)在(zai)東(dong)辛舉行。集(ji)團公(gong)司(si)(si)黨(dang)(dang)(dang)委書(shu)記、董事(shi)長魏(wei)紅軍出席學習(xi)(xi)會(hui)并講話，黨(dang)(dang)(dang)委副書(shu)記、總經理胡(hu)兆輝主持會(hui)議。
學習會上，觀(guan)看了東辛70周年場(chang)慶專題片《七秩耕耘書(shu)輝煌》和紀實(shi)專題片《航拍東(dong)(dong)辛(xin)》；東(dong)(dong)辛(xin)農場(chang)公司(si)黨(dang)(dang)委書(shu)記(ji)、董事(shi)長(chang)韓中(zhong)書(shu)匯(hui)報(bao)了東(dong)(dong)辛(xin)改(gai)革發展(zhan)情況；集(ji)團公司(si)黨(dang)(dang)委副書(shu)記(ji)姚(yao)準明領學了習(xi)近平總書(shu)記(ji)關于國企(qi)改(gai)革發展(zhan)和黨(dang)(dang)的建設以及農墾工作的重要講話精神(shen)，傳達了中(zhong)共中(zhong)央辦公廳、國務院辦公廳《國企(qi)改(gai)革三年行動方(fang)案(2020——2022年)》；集團公司黨委(wei)委(wei)員、副(fu)總經理(li)姜建友，副(fu)總經理(li)劉耀武(wu)，總經理(li)助理(li)、資產經營部(bu)(bu)部(bu)(bu)長錢伯(bo)彬，黨委(wei)組織(zhi)部(bu)(bu)（人力資源部(bu)(bu)）部(bu)(bu)長王(wang)玉強分別作了交(jiao)流發言。
魏紅(hong)軍對東辛(xin)改(gai)(gai)革發展(zhan)取得的(de)(de)(de)成績給予了(le)充(chong)分(fen)肯定(ding)。他指出(chu)，要(yao)深(shen)刻領會習近(jin)平總書記重要(yao)講話精神，把思想(xiang)和(he)行動統(tong)一到推(tui)進墾(ken)區改(gai)(gai)革發展(zhan)上(shang)來。要(yao)充(chong)分(fen)認識國(guo)企和(he)農墾(ken)在國(guo)民(min)經(jing)濟中的(de)(de)(de)戰略地位，準確(que)把握國(guo)企和(he)農墾(ken)改(gai)(gai)革的(de)(de)(de)目標要(yao)求，深(shen)入領會堅(jian)持黨(dang)的(de)(de)(de)領導的(de)(de)(de)重要(yao)意(yi)義。要(yao)突出(chu)重點關(guan)鍵(jian)，奮(fen)力(li)攻堅(jian)克(ke)難(nan)，不斷(duan)把墾(ken)區各項改(gai)(gai)革推(tui)向縱深(shen)。要(yao)把準改(gai)(gai)革方(fang)向，按照上(shang)級決(jue)策部署和(he)工作(zuo)要(yao)求，有(you)力(li)有(you)序(xu)推(tui)動各項工作(zuo)落實落地。要(yao)強化問(wen)(wen)題導向，按照抓重點、補(bu)短(duan)板、強弱項的(de)(de)(de)思路，奔著(zhu)(zhu)問(wen)(wen)題去，揪著(zhu)(zhu)問(wen)(wen)題改(gai)(gai)，努力(li)解決(jue)當前企業面臨的(de)(de)(de)重點難(nan)點問(wen)(wen)題和(he)歷史遺留(liu)問(wen)(wen)題。要(yao)注重統(tong)籌(chou)推(tui)進，將落實國(guo)企改(gai)(gai)革三年行動方(fang)案同“三(san)個(ge)一”體系建(jian)設、科(ke)學編制“十(shi)四五(wu)”規劃等結合(he)起來。要解放思(si)想、邁穩步子(zi)，不(bu)斷攻堅(jian)(jian)拔(ba)寨、破(po)浪揚帆，力(li)(li)爭取得新(xin)的(de)改(gai)革(ge)成效和(he)突破(po)。要堅(jian)(jian)持黨(dang)(dang)的(de)領導(dao)，加(jia)強(qiang)黨(dang)(dang)的(de)建(jian)設(she)(she)，切實把(ba)黨(dang)(dang)建(jian)工作(zuo)成效轉化為企(qi)(qi)業(ye)改(gai)革(ge)發展優勢。要把(ba)堅(jian)(jian)持黨(dang)(dang)的(de)領導(dao)和(he)完(wan)善(shan)公司治(zhi)理統一起來，把(ba)加(jia)強(qiang)企(qi)(qi)業(ye)領導(dao)班子(zi)建(jian)設(she)(she)和(he)干(gan)(gan)部人才(cai)隊伍建(jian)設(she)(she)同步起來，把(ba)推進全面從(cong)嚴治(zhi)黨(dang)(dang)和(he)加(jia)強(qiang)基層黨(dang)(dang)組織建(jian)設(she)(she)結合(he)起來。各級領導(dao)班子(zi)成員、廣大干(gan)(gan)部特別(bie)是年輕干(gan)(gan)部要加(jia)強(qiang)自身(shen)能(neng)(neng)力(li)(li)建(jian)設(she)(she)，不(bu)斷提高政治(zhi)能(neng)(neng)力(li)(li)、調查研(yan)究能(neng)(neng)力(li)(li)、科學(xue)決策能(neng)(neng)力(li)(li)、改(gai)革(ge)攻堅(jian)(jian)能(neng)(neng)力(li)(li)、應急處突能(neng)(neng)力(li)(li)、群眾(zhong)工作(zuo)能(neng)(neng)力(li)(li)、抓落實能(neng)(neng)力(li)(li)。要把(ba)“三項機制”更(geng)深入地(di)運用到干(gan)部選育管用環節，寬容干(gan)部在工(gong)作(zuo)中特別是改革創新中的失(shi)誤，為敢于斗爭、擔當作(zuo)為的干(gan)部撐腰鼓(gu)勁。
胡兆(zhao)輝在(zai)主持學習會(hui)時指出，要(yao)(yao)在(zai)認識(shi)上再深(shen)化，提高(gao)政治站(zhan)位(wei)，認真學習領會(hui)習近平總書記相關重要(yao)(yao)講(jiang)話精神(shen)，深(shen)刻認識(shi)新(xin)形勢下深(shen)化國企改革和農墾(ken)改革的重要(yao)(yao)性(xing)、必要(yao)(yao)性(xing)和緊迫(po)性(xing)；要(yao)(yao)在(zai)措施上再優(you)化，對照《國企改革三(san)年行動方(fang)案(2020—2022年)》，結合墾(ken)(ken)區實際，研(yan)究謀劃(hua)集團的改革方(fang)案；要在責任上再落實，以更多走在前列的改革成果，推動江蘇農墾(ken)(ken)高質量發(fa)展取得新的更大成效。
會前，與會人(ren)員(yuan)深入東辛(xin)生產一線，實地觀(guan)摩了(le)東辛(xin)分公司六十八(ba)大隊水稻高(gao)產田、東米(mi)公司東方(fang)雞場、惠豐生物肥料公司、東旺奶牛(niu)養殖三場、東辛(xin)污水處理廠。
